Код программы: ПДС-34423
Форма обучения: очная
Продолжительность: 40 часов
Место проведения: г. Сочи
Стоимость обучения: 29 400 руб.

Построение трудовых отношений

Полное название программы: Практические рекомендации построения трудовых отношений. Ответственность сторон, риски, ошибки.
Автор и ведущая: Семенова Мария Сергеевна, кандидат юридических наук, доцент, специалист в области трудовых и имущественных отношений.

Семинары в Сочи

Программы Даты проведения Отели

Подробнее

Программа семинара построение трудовых отношений

За нарушения норм трудового законодательства и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, предусмотрена повышенная ответственность. Руководителям предприятий необходимо быть наготове к внезапным проверкам, ведь проверяющие могут придраться даже к незначительным на первый взгляд ошибкам. Важно понимать, каковы ответственность и риски работодателя в случаях нарушений кадрового делопроизводства. В программе:

1. Ответственность и риски работодателя в случаях нарушений в кадровой работе:
— виды ответственности, меры наказаний и воздействий на нарушителей, обзор новаций законодательства по штрафам и ответственности;
— дисциплинарная ответственность. Особенности оформления дисциплинарного нарушения;
— материальная ответственность. Судебная практика взыскания материального ущерба.
— взыскание затрат на дорогостоящее обучение;
— административная и уголовная ответственность;
— рейтинг самых популярных ошибок по итогам проверок ГИТ и судебная практика.

2. Типичные ошибки в вопросах кадровой работы:
— трудовая книжка. Исправление ошибок;
— больничный во время отпуска. Перенос отпуска. Части каких отпусков можно получить деньгами;
— командировки. Новый порядок направления работников в служебные командировки;
— больничные листы. Переход на электронный документ;
— несчастный случай на производстве. Что должен знать кадровик.

3. Новое в учете трудового стажа — «Электронные трудовые книжки»:
— аудит бумажных Трудовых Книжек переход на электронную версию;
— новые правила ведения и хранения;
— способы «подтверждения» трудового стажа работника, интегрирование ЭТК с ГИС;
— ответственность работодателя за нарушения порядка ведения ЭТК;
— штрафные санкции по новым отчетам;
— нулевая отчетность при отсутствии изменений по работникам.

4. Особенности увольнения сотрудников:
— основания увольнения. Легитимный документооборот. Риски и типичные ошибки;
— увольнение «по собственному желанию» — формулировка не из Трудового кодекса;
— порядок увольнения с использованием больничных листов;
— разбор сложных случаев увольнений: сокращение численности или штата, увольнение — пропавшего сотрудника, возможные увольнения при введении профстандартов на предприятии.

*Программы повышения квалификации в Центральном Доме знаний учитывают сферу деятельности Заказчика. По запросу, программа может быть скорректирована или составлена индивидуально.

Совместить семинар с отдыхом

Знания Море Здоровье

Записаться

Действуют гибкая система скидок для корпоративных клиентов, постоянных слушателей и организаций, направляющих 2-х и более слушателей на один семинар.
Если Вы знаете специалистов заинтересованных в повышении квалификации, пригласите их с собой и получите дополнительную скидку!

Документы о прохождении семинара

По окончании программы повышения квалификации слушателю выдается:
– договор;
– акт выполненных работ;
– копия лицензии АНО ДПО ЦДЗ на образовательную деятельность;
– удостоверение;
* аттестованным профессиональным бухгалтерам выдается сертификат на 40 часов.

Посмотреть весь список программ повышения квалификации
АНО ДПО Центральный Дом знаний.

Перейти